Результаты проверки соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в муниципальных бюджетных учреждениях

На основании постановления Администрации города Шахты от 03.09.2012 № 4247 «О наделении полномочиями по осуществлению мероприятий ведомственного контроля  за соблюдением трудового законодательства и иных  нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права»  главным специалистом  организационно-правового отдела ДТСР города Шахты Барвинок Л.П.  была проведена плановая проверка соблюдения трудового законодательства в муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении  города Шахты Ростовской области «Средняя общеобразовательная школа № 31».

В ходе проведения проверки по основным вопросам ведомственного контроля  выявлены нарушения:

1. При выполнении работником обязанностей по внутреннему совместительству отдельный трудовой договор не заключается, приказ о приеме на работу не оформляется, что является нарушением требований ст.60.1 ТК РФ.          

2. Работникам вручаются под роспись уведомления о предстоящем отпуске  позже, чем за две недели до его начала, что является нарушением требований ст.123 ТК РФ.